М ИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН
ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН

«Сельскохозяйственный колледж им. Ш.И. Шихсаидова»
РАССМОТРЕНО И ОДОБРЕНО:
На Педсовете колледжа
Протокол № J_
От «
» СА
2019 г

«Сельскохозяйстаенн1и|1 '% )
колледж им. ]^ И ./ш и хсаи дд

йпев Р.С
W r f . -%■ V

«

г

а

Т\

-

от «

ПОЛОЖЕНИЕ
О ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТИ
РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ
(норме часов педагогической работы за ставку заработной платы)

ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ

Буйнакск 2019 г.

2019 г.

Настоящее положение о продолжительности рабочего времени (норме часов педагогической
работы за ставку заработной платы) педагогических работников государственного бюджетного
образовательного учреждения среднего профессионального образования ГБПОУ РД «СК им.
Ш.И.Шихсаидова» (далее - колледж) разработано в соответствии со следующими
законодательными и иными нормативными правовыми актами:
Трудовой кодекс РФ;
Федеральный закон от 29.12.2012 № 273-ФЭ "Об образовании в Российской Федерации"
приказ Министерства образования и науки РФ от 22 декабря 2014 г.«0
продолжительности рабочего времени (норме часов педагогической работы за ставку
заработной платы) педагогических работников и порядке определения учебной
нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре»
- Устав колледжа.
Продолжительность рабочего времени (норма часов педагогической работы за ставку
заработной платы) для педагогических работников устанавливается исходя из сокращенной
продолжительности рабочего времени не более 36 часов в неделю, которая включает
преподавательскую (учебную), воспитательную, а также другую педагогическую работу,
предусмотренную должностными обязанностями и локальными актами Колледжа.
Следующим педагогическим работникам колледжа в зависимости от должности и (или)
специальности с учетом особенностей труда устанавливается продолжительность рабочего
времени 36 часов в неделю:
- преподавателям,
- педагогам-психологам,
- социальным педагогам,
- педагогу-организатору,
- мастерам производственного обучения,
- методистам,
- педагогам дополнительного обрыазования,
- руководителю физического воспитания,
- преподавателю-организатору (основ безопасности жизнедеятельности, допризывной
подготовки),
- воспитателям.
Преподавателям колледжа, реализующим образовательные программы среднего
профессионального образования устанавливается норма часов преподавательской работы за
ставку заработной платы (нормируемая часть педагогической работы) - 720 часов в год.
Выполнение другой педагогической работы преподавателями осуществляется в течение
рабочего времени, которое не конкретизировано по количеству часов.
Норма часов педагогической и (или) преподавательской работы за ставку заработной
платы педагогических работников установлена в астрономических часах (1 час педагогической
работы соответствует 1 учебному занятию продолжительностью, не превышающему 45 минут).
Для педагогических работников норма часов преподавательской работы за ставку заработной
платы включает проводимые ими уроки (занятия) независимо от их продолжительности и
короткие перерывы (перемены) между ними. Выполнение преподавательской работы
регулируется расписанием учебных занятий.
Другая часть педагогической работы работников, ведущих преподавательскую работу,
требующая затрат рабочего времени, которое не конкретизировано по количеству часов,
вытекает из их должностных обязанностей, предусмотренных уставом образовательного
учреждения, правилами внутреннего трудового распорядка, тарифно-квалификационными
(квалификационными) характеристиками, и регулируется графиками и планами работы, в т.ч.
личными планами педагогического работника, и включает:
- выполнение обязанностей, связанных с участием в работе педагогических,
методических советов, с работой по проведению родительских собраний, консультаций,

оздоровительных, воспитательных и других мероприятий, предусмотренных образовательной
программой;
- организацию и проведение методической, диагностической и консультативной помощи
родителям (законным представителям);
- время, затрачиваемое непосредственно на подготовку к работе по обучению и
воспитанию обучающихся, изучению их индивидуальных способностей, интересов и
склонностей, а также их семейных обстоятельств и жилищно-бытовых условий;
- периодические кратковременные дежурства в образовательном учреждении в период
образовательного процесса, которые при необходимости могут организовываться в целях
подготовки к проведению мероприятий, наблюдения за выполнением режима дня
обучающимися, обеспечения порядка и дисциплины в течение учебного времени, в том числе
во время перерывов между занятиями, устанавливаемых для отдыха обучающихся, приема ими
пищи;
выполнением дополнительно возложенных на педагогических работников
обязанностей, непосредственно связанных с образовательным процессом, с соответствующей
дополнительной оплатой труда (проверка письменных работ, заведование учебными
кабинетами и др.).
Дни недели (периоды времени, в течение которых образовательное учреждение
осуществляет свою деятельность), свободные для педагогических работников, ведущих
преподавательскую работу, от проведения учебных занятий по расписанию, от выполнения
иных обязанностей, регулируемых графиками и планами работы, педагогический работник
может использовать для повышения квалификации, самообразования, подготовки к занятиям и
т.п.
За преподавательскую (педагогическую) работу, выполняемую с согласия
педагогических работников сверх установленной нормы часов за ставку заработной платы,
производится дополнительная оплата соответственно получаемой ставке заработной платы в
одинарном размере.
Преподавателям колледжа, у которых по независящим от них причинам, в течение
учебного года учебная нагрузка уменьшается по сравнению с учебной нагрузкой,
установленной на начало учебного года, до конца учебного года, а также в каникулярное время,
не совпадающее с ежегодным основным удлиненным оплачиваемым отпуском, выплачивается
заработная плата в размере, установленном при тарификации в начале учебного года.
Объем учебной нагрузки преподавателей устанавливается исходя из количества часов по
государственному образовательному стандарту, учебному плану и программам, обеспеченности
кадрами, других конкретных условий в колледже.
При установлении учебной нагрузки на новый учебный год преподавателям, для
которых колледж является местом основной работы, как правило, сохраняется ее объем и
преемственность преподавания предметов. Объем учебной нагрузки, установленный
педагогическим работникам в начале учебного года, не может быть уменьшен по инициативе
администрации в текущем учебном году, а также при установлении ее на следующий учебный
год, за исключением случаев уменьшения количества часов по учебным планам и программам,
сокращения количества групп.
Объем учебной нагрузки преподавателям больше или меньше нормы часов за ставку
заработной платы устанавливается только с их письменного согласия.
Предоставление преподавательской работы лицам, выполняющим ее помимо основной
работы в том же колледже (включая руководителей), а также педагогическим, руководящим и
иным работникам других образовательных учреждений, работникам предприятий, учреждений
и организаций осуществляется с учетом мнения выборного профсоюзного органа и при
условии, если педагогические работники, для которых данный колледж является местом
основной работы, обеспечены преподавательской работой по своей специальности в объеме не
менее чем на I ставку заработной платы.

Учебная нагрузка педагогическим работикам, находящимся к началу учебного года в
отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет либо ином отпуске,
устанавливается при распределении ее на очередной учебный год на общих основаниях и
передается на этот период для выполнения другими преподавателями.
Преподавателям колледжа, находящимся в ежегодном отпуске после начала учебного
года, учебная нагрузка устанавливается из расчета ее объема на полный учебный год.
Объем педагогической нагрузки каждого преподавателя определяется в зависимости от
квалификации работника и профиля специальности (профессии) и ограничивается верхним
пределом в учебном году:
- для преподавателей 1440 часов;
- для директора колледжа - 360 часов (определяется Учредителем)
- для заместителей директора - 600 часов;
- для преподавателей на основе внешнего совместительства (из числа работодателей,
специалистов производственных предприятий и организаций) - 360 часов;
- для преподавателя-организатора ОБЖ в пределах штатной единицы составляет 360
часов;
- для руководителя физического воспитания в пределах штатной единицы составляет 360
часов.
Преподавательская работа руководителя и других работников, ведущих ее помимо
основной работы в колледже совместительством не считается.
Объем учебной нагрузки колледжа на следующий учебный год определяется за два
месяца до окончания текущего учебного года в целях ознакомления с преподавателями до их
ухода в отпуск.
В случае изменений учебной нагрузки на следующий учебных год в сторону
уменьшения, руководитель колледжа обязан уведомить работника в письменной форме не
позднее чем за два месяца.
На основании распределения педагогической нагрузки составляется тарификация на
учебный год, которая рассматривается на педагогическом совете, согласовывается с
профсоюзным органом и утверждается директором колледжа.
В пределах общего объема педагогических часов могут быть внесены изменения в
распределение педагогической нагрузки преподавателей по следующим причинам:
- увольнение, болезнь преподавателей;
- внесение изменений в учебные планы профессий и специальностей по предложениям
работодателей и др.
Норматив наполняемости одной учебной группы (подгруппы) в колледже по видам
учебных занятий устанавливается:
- на занятиях теоретического обучения 25 человек;
- на занятиях практического обучения (производственного обучения, лабораторно­
практических занятий) 12- 15 человек;
- на занятиях в группах обучающихся с отклонениями в развитии по теоретическому
обучению 10-12 человек; практическому обучению (производственное обучение, лабораторно­
практическое занятие) 6 - 9 человек.

Нормы времени для расчета учебной нагрузки

№

.

1

Виды работ

Нормы времени в часах
для расчета педагогической
нагрузки

2.

Расчет часов на неделю
Учебная группа

3.

Теоретическое занятия

4.

Проведение практических
занятий (лабораторно­
практических занятий)

5.

Консультации по учебным
дисциплинам

6.

Диференцированный зачет

7.

Письменный экзамен
(тестирование) по русскому
языку и математике
Промежуточная аттестация
(экзамен по дисциплине и
профессиональному модулю)
Проверка письменных работ

0,3 часа на 1 обучающегося
Тестирование - 4 часа на 1
студента.
0,3 часа на 1 обучающегося

Проверка и прием
контрольных, расчетно­
графических, творческих и
самостоятельных работ
обучающихся
Проверка контрольных работ
студентов - заочников

0,4 часа (25 минут) на 1
работу.

8.

9.

10.

11.

1 неделя = 36 часов.
1 группа 25 человек.
1 группа (коррекция) 6-12
человек.
45 минут за 1 академический
час на 1 группу.
45 минут за 1 академический
час на 1 группу (подгруппу).

45 минут за 1 академический
час на 1 студента.

до 0,75 часа (45 минут) на 1
работу.

Примечание

Группа может быть разделена на
подгруппы 12-15 чел. (лабораторно­
практические занятия по физике,
химии, черчению, иностранному
языку, информатике и др.
дисциплинам общепрофессиональных
и профессиональных циклов).
Количество часов консультаций на
учебную группу определяется
учебным планом. (Согласно ФГОС
СПО, раздел 7, п.7.12)
Зачет проводится за счет времени,
отведенного на дисциплину.
Оплата производится экзаменатору и
ассистенту.
(Рекомендации Минобрнауки РФ от
29.05.2007 за 03-1180)
Оплата производится экзаменатору и
ассистенту.
(Рекомендации Минобрнауки РФ от
29.05.2007 за 03-1180)
Дополнительная оплата из расчета
педагогической нагрузки, по:
русскому языку, литературе 15%,
математике, ин.языку, черчению,
инженерной графике 10%
Количество контрольных, расчетно­
графических, творческих и
самостоятельных работ обучающихся
определяется учебным планом.

Количество контрольных работ
студентов-заочников определяется
учебным планом.

К у р со в о е п р оек т и р о в а н и е

1

Консультации по выполнению
курсовой работы (проекта)

1 час на 1 обучающегося

2

Руководство, проверка,
составление письменного
отзыва и прием курсовой
работы (проекта).

1 час на 1 работу (проект).

3

Защита курсовой работы
(проекта)

1

Руководство учебной и
производственной практикой
по профилю специальности,
(преддипломной) практикой
обучающихся (включая

Консультации проводятся за счет
времени, отведенного вучебном плане
на консультации.
Работа выполняется руководителем
курсовой работы (проекта) вне
расписания учебных занятий.
Приложение к письму
Минобразования РФ от 16.09.1999 г.
за №16-52-55 ин 16-13
Защита проводится за счет объема
времени, предусмотренного на
изучение дисциплины.

П р а к ти к а
Группа может быть разделена на
подгруппы 12-15 чел., при
прохождении учебной практики на
разных базах и (или) по условиям
техники безопасности.
Часы учебной практики в группах по

Виды работ

№

Нормы времени в часах
для расчета педагогической
нагрузки

Примечание

для ППССЗ - 1 час на каждого
студента

программе подготовки
квалифицированных рабочих
служащих(ППКРС) проводятся в
рамках штатных единиц мастеров
производственного обучения.
Часы учебной практики в группах по
программе подготовки специалистов
среднего звена (ППССЗ) проводит
преподаватель спеццисциплин и
объем часов учебной практики
включается в педагогическую
нагрузку или мастер
производственного обучения из
расчета 1080 часов на ставку мастера.
(Приложение к письму Минобразо­
вания РФ от 16.09.1999 г. №16-51198/16-15)

проверку отчетов по
практикам и прием зачета)

2

Руководство преддипломной
практикой обучающихся
(стажировка)

Количество часов по учебному
плану.

3

Выпускная квалификационная
работа по программе подготовки

Руководство,приём,
составление отзыва- 6 час. на 1
обучающегося
Рецензирование - 2 часа за 1
работу.

специалистов среднего звена -

дипломная работа (проект);

по программе подготовки
квалифицированных рабочих
служащих — выпускная

4

практическая
квалификационная работа
Работа в Г АК
(защита выпускной
квалификационной работы,
государственный итоговый
междисципларный экзамен)

Руководство и консультации 2 часа на 1 работу
Рецензирование
- 1 час на 1 работу
Председателю 1 час и членам
ГАК по 0,5 часа
- на 1 работу;
- на 1 обучающегося.

Часы руководителям преддипломной
практикой в группах СПО (СПО по
программе подготовки специалистов
среднего звена) включается в
педагогическую нагрузку
За 1 руководителем закрепляется до 8
выпускников.
Расчет производится в тарификации
(резерв).

(П остан овлен и е Госкомвуза
России от 27.12.1995 г. № 10)

Число членов Г АК не более 5
человек.
Расчет производится в тарификации
(резерв).

Оплата производится на основа­
нии протокола ГЭК
(П остан овлен и е Г оском вуза
Р оссии от 27.12.1995 г. № 10)

5.

Проверка письменных работ
по математике и русскому
языку

15% от ставки

Положение подлежит пересмотру 1 раз в 5 лет, если ранее этого не требует законодательство
Российской Федерации.
Согласовано:
Председатель профкома Чаландаров А.М._________________

Составил зам. директора по УР Гусейнова С.Г.

Powered by TCPDF (www.tcpdf.org)